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null Human Resources Generalist

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Human Resources Generalist

Lisboa

  • Tipo de funçãoTemporary
  • SalárioSalário e Benefícios Adequados à função
  • Referência1879685

Percurso Académico: 

Licenciatura em Marketing e Publicidade e Mestrado em Gestão de Empresas, com foco em finanças, marketing e liderança. A tese foi na área de Recursos Humanos, abordando temas como retenção e benefícios.

 

Percurso Profissional: 

Com uma década de experiência em Recursos Humanos, começou a sua carreira como consultora temporária e permanente, tendo também trabalhado diretamente com clientes.

Na sua última experiência numa empresa de consultoria, desenvolveu processos de recrutamento para diversos perfis, incluindo retalho, indústria, IT, serviços, telecomunicações, saúde e construção. Saiu em maio para se dedicar a uma formação em Análise de Dados, que não conseguiu conciliar com o trabalho.

Anteriormente, geriu uma equipa de recrutamento internacional e formação numa empresa de recursos humanos, mas não se identificou com o tipo de recrutamento. Numa outra experiência, integrou novos colaboradores, geriu a parte administrativa e avaliações de desempenho numa empresa de consultoria, sendo a única pessoa no departamento de RH para 250 colaboradores.

Trabalhou também numa empresa de processamento de carnes, onde geriu perfis de RH e contabilidade, explorou novas formações e organizou o arquivo de documentos devido à falta de uma base de dados.

 

Conquistas Profissionais:

  • Criação de Departamento: Na Talenter, criou um departamento de recrutamento profissional e especializado, cumprindo sempre os objetivos de faturação.
  • Manual de Acompanhamento: Desenvolveu um manual de acompanhamento para novos colaboradores, centralizando a informação num único documento.
  • Iniciativas de Motivação: Implementou políticas e iniciativas de motivação, como aulas de yoga e concursos internos.

 

Benefícios: 

Com uma vasta experiência em diversas áreas de Recursos Humanos, a candidata demonstra uma forte capacidade de gestão administrativa, recrutamento e desenvolvimento de políticas de motivação. A sua familiaridade com ferramentas como Primavera, Excel, Power BI, e a sua formação em análise de dados, fazem dela uma adição valiosa para qualquer equipa. A sua fluência em inglês e conhecimentos de francês e espanhol são trunfos adicionais.

 

Disponibilidade Imediata.

 

Idiomas:

  • Inglês: Intermédio/avançado.
  • Francês: Em curso, direcionado para a vertente de trabalho.
  • Espanhol: Básico (oral).

 

A candidata está motivada para encontrar um novo desafio que lhe permita aplicar as suas competências e continuar a crescer profissionalmente.